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刚面完上海科达通讯,给了口头offer,不知道该签不签,欢迎各位畅言,散100分,该如何处理

www.MyException.Cn  网友分享于:2013-09-12  浏览:26次
刚面完上海科达通讯,给了口头offer,不知道该签不签,欢迎各位畅言,散100分
面了两次,第一次技术面,答的很烂,基本上都忘了。二面是老总面,还好,基本上聊天。
聊完后就说可以当场给offer,我说我想再考虑一下,后天电话。
他给的条件是:月薪6k~6.5k(包含各种金、补贴之类的),12+3个月工资,我应聘的是软件研发,硕士。
但我忘了问他试用期多长时间以及什么时候可以去报道之类的问题。
这是他们公司的网址:http://www.kedacom.com/about/profile.aspx
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这是介绍:
  科达,领先的专业视讯厂商,致力于视讯产品的研发、生产、销售和服务,以卓越的技术为运营商、政府、企业以及各行业客户提供创新的产品及解决方案。
  科达成立于1995年,总部位于苏州,在中国设有31个分支机构,在新加坡设有海外分公司,目前拥有员工800余名。产品及解决方案主要涵盖视频会议、可视通信、网络视频监控等领域,已广泛应用于各类行业。2005年7月,科达在新加坡成功上市,成为中国第一家以视讯产品为主营业务的海外上市公司。
  多年的技术积累和每年占销售额12%的研发投入,使科达具备了业界领先的自主研发与创新实力。成立于2001年的科达上海研发中心拥有最优秀的技术及产品研发团队,掌握了多项视讯与网络核心技术,是业内领先的专业视讯研究机构。2005年,科达全面实施集成产品研发管理体系,以先进的流程规范产品开发,可提供贴近客户需求的视讯产品及整体解决方案。
  在今天,科达正以强大的研发实力和市场竞争力迅速跻身全球领先的专业视讯厂商;在未来,科达将以持续的创新动力推动网络通信方式的变革,为用户创造全新的沟通价值。
  科达使命:推动通信方式的进步,让沟通更精彩。
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不知道有谁对这家单位有了解的吗?非常感谢!!这个行业我觉得还好,视讯的,马上3G出台,应该会有较大的发展空间,我也比较爱好软件开发这类行业。再次感谢!

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没有了解
up
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gx
不了解
帮顶
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先问好是和公司签还是和外服签
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当然有区别!

上海很多公司都是不和员工直接签,而是让员工和外服签,然后由外服派遣到他们公司工作

不瞒你说,我刚收到上海贝尔的offer,是做协议研发的,但是他让我和外服签,我基本上打算拒了
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jf
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你这家伙不出来给出出主意,还在那jf。 

BS !
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路过,也祝LZ早日找到好工作。
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好像不错。
我们学校BBS上也看到科达招聘的帖子。
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外服是一个公司,他和员工签合同了以后,然后就把员工派遣到录取的那个公司

你的既然都说是当场签了,应该不是外服。

那只要了解一下这个公司的情况就行了,可以去IT红黑榜上看看
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被bs 还是要 jf
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参考下网上的评价吧
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jf
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楼主厉害
小弟今年大4,正要找工作,想在广州,推荐下
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现在国内的也找外服??
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如果是纯外企,外服或者是中智的那份合同你是逃不了的,不然你的社保和公积金都没法交
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卖釦屎沟飞,加油,觉得不错就上
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其实红榜和黑榜也仅仅是个形式,主要的还是要看上面网友的评论

像我现在的公司,还在红榜上呢,可是马上就和本部申请破产了。
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感觉这个公司很一般,找工作时间还长呢,着什么急呢

这种公司显然就是赶在大公司之前先抢人
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不过小公司也有小公司的好,如果能确定合同方面的事情无误的话,还是可以考虑的签的。另外,在上海工作的话,住宿的问题一定要问清楚先,要不然,这个6K也很容易就耗个差不多的。祝你好运!
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问问上海的兄弟
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上海的房租比较高.楼主要有心理准备.来之前先准备好几个月的房租钱...
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LZ应届吗?看了LZ的技术面试一般的话,如果LZ英语水平也一般的话,科达是不错的选择,那里技术可以学到不少东西,嵌入式,音视频编解码这些都是很有前途的东西,都有自己的东西,以前了解的情况来看

文章评论

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